Fundația Kaizen se alătură Ashoka pentru a sprijini viitorii antreprenori sociali
Doi noi Ashoka Fellows din Portugalia și România vor primi sprijin și finanțare din partea Fundației Kaizen, care va contribui, de asemenea, la activitatea globală a Ashoka și va consolida ecosistemul acesteia pentru inovatori sociali din întreaga lume. București, 10 Decembrie 2025 – Fundația Kaizen, Fundația cu Scop Social finanțată exclusiv de Kaizen Gaming, încheie un parteneriat cu Ashoka, una dintre cele mai importante organizații din lume dedicate antreprenoriatului social, pentru a sprijini noua generație de inovatori sociali și creatori ai schimbării. Prin această colaborare, Fundația Kaizen va contribui la activitatea globală a Ashoka și va finanța doi noi Ashoka Fellows (titlu acordat liderilor cu impact social sistemic) – unul în Portugalia și unul în România. De mai bine de 40 de ani, Ashoka a construit și a dezvoltat cea mai mare rețea de antreprenori sociali din lume, cu fiecare Fellow dedicat stimulării inovației și creării de schimbări semnificative și de durată. Abordând provocări precum sărăcia, accesul la servicii medicale și dezvoltarea unor servicii publice incluzive, Ashoka creează ecosisteme pentru schimbare prin parteneriate în domeniile educației, societății civile și mediului de afaceri. Inițiativele sale pentru tineri promovează empatia, co-crearea și rezolvarea de probleme ca abilități esențiale pentru a obține schimbări la nivel de sistem. Cei mai recenți Fellows din România includ pe Dorica Dan, care revoluționează domeniul îngrijirii pacienților cu boli rare, influențând legislația națională pentru a îmbunătăți diagnosticul și accesul la terapii. În Portugalia, Celmira Macedo elimină barierele legate de educație și alfabetizare în sănătate și sprijină elevii cu nevoi speciale, ajungând la peste 100.000 de persoane din 76 de orașe portugheze. Cei doi noi antreprenori, identificați și selectați pentru Ashoka’s Global Fellowship, vor fi finanțați integral de Fundația Kaizen și se vor alătura unei comunități globale dinamice de Fellows din 95 de țări. Pe lângă sprijinirea operațiunilor de bază ale Ashoka, Fundația Kaizen va susține, de asemenea, oferta Ashoka Fellowship pentru toți Fellows actuali – un program conceput să susțină și să consolideze infrastructura globală, națională și regională care ajută Fellows să prospere, să își extindă impactul și să colaboreze dincolo de granițe. Panos Konstantopoulos, Președintele Fundației Kaizen, a precizat: „Adevăratul impact începe cu oamenii, cei care îndrăznesc să își imagineze un viitor mai bun și care muncesc neobosit pentru a-l construi. Ashoka a creat una dintre cele mai puternice comunități de inovatori sociali din lume. Susținerea noilor Fellows în Portugalia și România ne permite să fim alături de persoane care abordează provocări sociale critice cu curaj și creativitate. Suntem onorați să contribuim la consolidarea comunităților pe care le deservesc.” David Bonbright, membru al Global Leadership Group din cadrul Ashoka, a comentat: „Suntem încântați să primim Fundația Kaizen în comunitatea globală de parteneri Ashoka. Accentul lor puternic pe inovație, tehnologie și impact social pe termen lung îi face un aliat natural în efortul nostru de a construi o lume în care fiecare persoană poate fi un creator al schimbării. Cu sprijinul lor, vom putea identifica și susține antreprenori remarcabili în Portugalia și România, consolidând în același timp sistemul de sprijin care le permite tuturor antreprenorilor noștri sociali să colaboreze, să învețe unii de la alții și să își extindă impactul.” Despre Fundația Kaizen Fundația Kaizen este o Organizație cu Scop Social, finanțată exclusiv de Kaizen Gaming, una dintre cele mai mari companii GameTech din lume. Aceasta își propune să acționeze ca un catalizator al schimbării pozitive la scară globală, în parteneriat cu comunități locale, ONG-uri, instituții private și publice. Misiunea Fundației Kaizen este de a sprijini inițiative cu impact pe termen lung, care stimulează inovația și îmbunătățesc toate aspectele vieții oamenilor, cu un accent deosebit pe Societate, Educație și Mediu. Pentru mai multe informații despre Fundația Kaizen, vă rugăm să vizitați: https://kaizen-foundation.org/ Despre Ashoka Ashoka este cea mai mare și cea mai experimentată rețea de antreprenori sociali din lume, cu aproape 4.000 de Fellows în peste 90 de țări, concentrată pe soluții sistemice pentru cele mai mari provocări ale societății, de la reziliența climatică la educație și sănătate incluzive. Prin Ashoka Fellowship, antreprenorii beneficiază de finanțare, mentorat și acces la o comunitate globală care generează impact măsurabil și scalabil. Ashoka Fellows sunt, de asemenea, formatori de creatori ai schimbării, oferind altora capacitatea și abilitățile necesare pentru a produce schimbări pozitive în beneficiul tuturor. Prin facilitarea colaborării dintre antreprenori, investitori și instituții, Ashoka construiește ecosisteme în care inovația prosperă și în care putem activa viitoarele generații de creatori ai schimbării. Misiunea este simplă, dar transformatoare: să facem ca fiecare persoană să devină un creator al schimbării. Pentru mai multe informații, vizitați: https://www.ashoka.org/
Marian Petcu este noul CEO WPP Media România
WPP Media România anunță numirea lui Marian Petcu în funcția de Chief Executive Officer, într-un moment strategic care marchează consolidarea operațiunilor locale sub noul brand WPP Media. Cu peste 20 de ani de experiență în industria media și a comunicării, în funcții de conducere în domeniile managementului clienților, new business și strategie. Marian se întoarce în grupul WPP după o perioadă de trei ani în care a ocupat funcția de Chief Client & Strategy Officer pentru regiunea Europei de Sud-Est la Dentsu. Anterior, Marian a făcut parte din WPP ca Head of Planning la agenția MediaCom, iar în 2020 a fost numit Growth Lead la nivel de grup, contribuind decisiv la consolidarea politicii de creștere și la dezvoltarea de produse strategice pentru clienți. Un nou capitol pentru WPP Media România Numirea lui Marian Petcu vine în contextul rebrandingului GroupM în WPP Media, o mișcare strategică ce reflectă angajamentul grupului de a oferi o platformă media unificată, data-driven și adaptată transformărilor tehnologice ale pieței. Noua structură facilitează colaborarea între agențiile specializate ale WPP și oferă clienților o abordare simplificată a planificării, achiziției și optimizării media. “Marian se alătură echipei noastre într-un moment cheie pentru WPP Media. Cu o experiență solidă în sprijinirea clienților în procesul de creștere, conducerea echipelor performante prin transformare și aducerea unei perspective noi în regiune, România este bine poziționată pentru a intra în următorul capitol, mai ales ca piață cheie în planurile noastre de dezvoltare a hub-urilor pentru clienți. Suntem încântați să îi urăm bun venit înapoi. În același timp, dorim să îi mulțumim Tijanei Popović pentru leadershipul său din ultimii doi ani, perioadă în care a sprijinit atât echipa din România, cât și cea din Serbia.” – Izabela Albrychiewicz, CEO WPP Media CEE. Poziția de CEO presupune o concentrare sporită asupra dezvoltării proceselor, strategiei de creștere si a parteneriatelor cu clienții și companiile de media, cu scopul de a oferi soluții de comunicare care să răspundă nevoilor de business ale clienților, consolidând astfel poziția WPP Media pe piața de media din România, într-un peisaj competitiv și în continuă evoluție. „WPP Media este un ecosistem global construit pentru era AI, care redefinește modul în care media creează valoare pentru branduri. Am încredere deplină în viziunea internațională a grupului și în capacitatea noastră locală de a livra soluții media integrate, inovatoare și centrate pe performanță. Cred în echipa locală și în oamenii care fac lucrurile să meargă înainte. Avem talent, energie și o cultură de colaborare care ne permite să transformăm provocările în oportunități reale pentru clienții noștri.” – Marian Petcu, CEO WPP Media România. –– Despre WPP Media: WPP Media, anterior GroupM, este compania de investiții media a WPP. Suntem responsabili pentru peste 60 de miliarde de dolari în investiții media anuale, ceea ce ne face cel mai mare cumpărător de media din lume. Creăm avantaje competitive pentru agențiile de publicitate prin expertiza noastră în strategia, activarea și performanța media. Abordarea noastră integrată valorifică datele, tehnologia și talentul pentru a oferi rezultate impactante și măsurabile pe toate canalele media. WPP este compania de transformare creativă. Folosim puterea creativității pentru a construi un viitor mai bun pentru oamenii noștri, planetă, clienți și comunități. Pentru mai multe informații, vizitați www.wpp.com.
Golin este Agenția de PR a Anului 2025 la Romanian PR Awards, competiție ajunsă la a XXIII-a ediție
București, 20 noiembrie 2025 Golin România a fost desemnată „Agenția de PR a Anului” în cadrul celei de-a XXIII-a ediții a Romanian PR Award, cea mai importantă competiție care recunoaște excelența în relații publice din România. În plus, agenția a adus acasă 14 premii, dintre care 5 Gold, 8 Silver și o distincție specială – PR Innovator of the Year. Ediția din acest an a înregistrat 351 de proiecte înscrise printre care Golin s-a evidențiat cu un palmares de campanii, reflectând forța creativă, dar și consecvența echipei. „A avea alături parteneri curajoși și o echipă care crede în puterea ideilor mari este adevăratul nostru câștig. Premiul de Agenția de PR a Anului este o invitație să continuăm să împingem limite, să experimentăm, dar responsabili față de brieful clientului.”, a declarat Cristina Butunoi, Executive Director, Golin România. Golin continuă să își afirme misiunea de a crea campanii cu impact durabil, cu ecou național și internațional, proiecte care pun amprenta în comunitate și duc comunicarea mai departe, acolo unde poate schimba perspective, conversații și vieți. PREMII GOLD Crisis Management, Risks and Opportunities – LIDL & GOLIN – LIDL Freshmarket ONG – Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Let’s Play Fair! Communication in Medical Sector – MEDLIFE & GOLIN – Escape (from the past) Room Sport & Entertainment – Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Let’s Play Fair! Budget-, Creativity+ – Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Let’s Play Fair! PREMII SILVER Brand PR – Existing Products and Services – MEDLIFE & GOLIN – Escape (from the past) Room Digital PR & AI – BRD & GLITCH, GOLIN ROMANIA, PHD ROMANIA, KAMRAD – The Original Superstars Social Media – MEDLIFE & GOLIN – Escape (from the past) Room Media Relations & Influencer Relations – LIDL & GOLIN – LIDL Freshmarket / Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Let’s Play Fair! Public Affairs, Advocacy, Lobby – Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Let’s Play Fair! Fashion & Lifestyle – KFC & GOLIN – Every Shawarma Needs a Curb Budget-, Creativity+ – Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Paid Hugs Distincție specială „PR Innovator of the Year” – Organizația Salvați Copiii & GOLIN – Let’s Play Fair! *** Despre Golin România Golin România este afiliată la una dintre cele mai valoroase rețele internaționale de PR, Golin Worldwide, agenție de Relații Publice care își aliniază eforturile de creație și data cu business-ul clienților pentru a livra rezultate cu impact. Împreună ajungem la cele mai valoroase insight-uri și colaborăm într-un mediu incluziv, creăm cu mult curaj și orientați către rezultate. Cei 1.700 de angajați Golin la nivel global operează în peste 50 de birouri din întreaga lume, ceea ce ne permite să venim cu soluții complete pentru piețe multiple și pentru programe de comunicare regionale sau globale. Golin a fost numită Global Agency of the Year în cadrul PR Week 2021, 2020 și 2019 și PRWeek U.S. 2024. De asemenea, a fost desemnată Agenția Anului din regiunea Americii de Nord, în cadrul PRovoke Media 2021, Midsize Consultancy of the Year la SABRE EMEA 2023 și Research & Measurement Team of the Year în cadrul edițiior AMEC Awards din 2023, 2022, 2021, 2020 și 2019. Golin este prima agenție de PR care a obținut Gold și Silver pentru creativitate, în cadrul Festivalului Cannes Lions din 2019, ca în 2024 să devină prima agenție de PR care câștigă premii Grand Prix la Cannes Lions. În România, Golin face parte din unul dintre cele mai importante grupuri de comunicare, Lowe Group, alături de MullenLowe (agenție integrată de marketing și comunicare), Initiative (media), Medic One (comunicare în domeniul medical) și Path (unit-ul specializat în analiza și interpretarea datelor). Pentru mai multe informații vizitați http://golin.ro sau pagina de Facebook Golin Romania.
WPP a fost desemnată agenția media pentru Reckitt în Europa
Noiembrie 2025 – WPP anunță că WPP Media a fost desemnată de către Reckitt pentru a gestiona planificarea și cumpărarea de servicii media în 21 de piețe europene. WPP Media va dezvolta strategii de media pentru portofoliul de branduri de încredere Reckitt – Powerbrands – din domeniile de sănătate și igienă, branduri cunoscute pentru calitatea lor și folosite de milioane de oameni zilnic, incluzând Nurofen, Durex, Strepsils, Gaviscon, Veet, Dettol (cunoscut sub numele de Sagrotan în Germania și Austria), Finish și Vanish. WPP va sprijini strategia de creștere a Reckitt, susținută de platforma de marketing WPP Open, care permite colaborarea între o gamă diversă de surse de date, dincolo de ID-urile tradiționale, datele de pe platforme „walled garden” și rețelele de media retail, fără a fi nevoie vreodată să mute sau să partajeze datele. Cindy Rose, CEO WPP – “Brandurile Reckitt reprezintă o parte importantă a vieții cotidiene pentru sute de milioane de oameni din întreaga lume. Suntem mândri să colaborăm cu o companie pe care atât de mulți oameni se bazează și în care au încredere pentru a-și menține casele, familiile și pe cei dragi în siguranță și sănătate. Suntem încântați să colaborăm cu Reckitt pentru a rescrie strategia de marketing (marketing playbook) pentru era AI, oferind întreaga gamă de capabilități WPP.” WPP va gestiona serviciile de media pentru Reckitt printr-un model integrat care combină expertiza locală cu o guvernanță centralizată, activată de WPP Open, pentru a asigura consecvență, scalabilitate și eficiență pe toate piețele. Ryan Dullea, Chief Category Growth Officer, Reckitt – „Acesta este un pas important pentru simplificarea modului în care facem marketing și pentru a ne asigura că strategia și execuția noastră media funcționează ca un tot unitar. Această decizie reflectă ambiția noastră de a stimula consecvență, eficiență și scalabilitate mai mari pe toate piețele, permițându-ne să livrăm campanii unificate, bazate pe date, care accelerează creșterea brandurilor noastre. Suntem încântați să începem acest nou capitol alături de WPP și așteptăm cu nerăbdare să construim un parteneriat puternic și colaborativ care să indeplinească obiectivul Reckitt.” Parteneriatul va intra în vigoare la 1 ianuarie 2026. Despre WPP WPP este compania de transformare creativă. Folosim puterea creativității pentru a construi un viitor mai bun pentru oamenii noștri, planetă, clienți și comunități. Pentru mai multe informații, vizitați www.wpp.com. Despre WPP Media WPP Media este grupul media global al WPP. Într-o lume în care media este pretutindeni și în orice, reunim cea mai bună platformă, cei mai buni oameni și parteneri pentru a crea oportunități nelimitate de creștere. Pentru mai multe informații, vizitați wppmedia.com
Mișcare strategică pe piața de media din România: GroupM devine WPP Media
București, noiembrie 2025 Acest rebranding vine în contextul consolidării ofertei media pe piața locală și subliniază angajamentul WPP de a oferi un ecosistem media integrat, inovativ și revitalizat, care să deservească nevoile de transformare tot mai dinamice ale clienților. Prin consolidarea capabilităților sale media, sub unicul brand WPP Media, organizația propune o soluție complexă, fluidă și data-driven, adaptată proceselor tehnologice specifice peisajului media, atât la nivel global, cât și local. “Suntem într-un moment strategic de anvergură pentru operațiunile din România, în care consolidăm amploarea și profunzimea expertizei și resurselor noastre globale, tehnologiile adaptate nevoilor curente, precum și know-how-ul profund pe care îl avem la nivelul pieței locale. Noul brand WPP Media este un angajament pentru o ofertă media inovativă, în sprijinul brandurilor pe care le susținem să creeze impact și să obțină rezultate tangibile pentru business”- Cristina Ștefan, CFO WPP Media. Câteva dintre cele mai importante beneficii pentru piața locală oferite de WPP Media Un nou nivel de integrare – O structură unificată va facilita colaborarea continuă între diversele agenții specializate ale WPP, oferind clienților o abordare simplificată a planificării, achiziției și optimizării media. Soluții inovative adaptate pentru viitor –WPP Media va accelera implementarea tehnologiilor de ultimă generație, a analizelor avansate și a instrumentelor proprietare, asigurându-se că toți clienții sunt echipați pentru a naviga prin complexitățile peisajului media actual, inclusiv prin strategiile de date centrate pe confidențialitate și platformele emergente. Value proposition centrată pe client – WPP Media va oferi strategii personalizate, bazate pe performanță, adaptate cu precizie provocărilor și oportunităților unice de pe piața românească. Anvergură și expertiză la cele mai înalte standarde – Clienții vor continua să beneficieze de anvergura globală și de expertiza localizată care au definit GroupM, amplificate acum de o identitate de brand care întruchipează forța colectivă a WPP. WPP Media va continua să susțină practicile media responsabile, să încurajeze inovația în tehnologia publicitară și să investească în dezvoltarea talentelor pentru a-și menține poziția de lider pe piața românească. Această aliniere strategică este pregătită să ofere brandurilor inteligența și agilitatea necesare pentru a se conecta mai eficient cu consumatorii și a genera un avantaj competitiv durabil. Despre WPP Media: WPP Media, anterior GroupM, este compania de investiții media a WPP. Suntem responsabili pentru peste 60 de miliarde de dolari în investiții media anuale, ceea ce ne face cel mai mare cumpărător de media din lume. Creăm avantaje competitive pentru agențiile de publicitate prin expertiza noastră în strategia, activarea și performanța media. Abordarea noastră integrată valorifică datele, tehnologia și talentul pentru a oferi rezultate impactante și măsurabile pe toate canalele media. WPP este compania de transformare creativă. Folosim puterea creativității pentru a construi un viitor mai bun pentru oamenii noștri, planetă, clienți și comunități. Pentru mai multe informații, vizitați www.wpp.com.
Gala Autovit.ro: 25 de ani de performanță și inovație în industria auto românească
Tranzacții de 2 miliarde de euro pe Autovit.ro, mașinile rulate dețin 58% din cota de piață în România București, 28 octombrie 2025 Autovit.ro, cel mai mare site auto din România, a organizat o nouă ediție a galei sale anuale, eveniment de referință pentru industria auto locală. Gala a celebrat performanța, inovația și parteneriatele strategice care definesc sectorul auto românesc, marcând un moment special: 25 de ani de Autovit.ro, un sfert de secol de transformare și autodepășire. Evenimentul a reunit peste 150 de participanți de marcă din industrie, printre care dealeri auto, importatori, parteneri strategici, jurnaliști și experți din domeniu. Un moment important al galei l-a reprezentat premierea partenerilor de încredere care s-au remarcat prin contribuția lor esențială la dezvoltarea pieței auto și prin performanțele deosebite înregistrate de-a lungul anului. Premiul Early Adopter a fost acordat companiei United Drive, în timp ce ASKKAR a primit distincția New Business Growth. Trofeul Best Accelerator a mers către Star Auto Rulate, care s-a impus și la categoria Most Visible Dealer. Spotawheel a fost desemnat Best Performing Seller, iar Pickwell Group a câștigat noul premiu din 2025, Top Rated Dealer. La categoria New Cars Dealer, distincția a revenit companiei Țiriac Auto, care a fost recompensată și cu premiul Green Dealer. Volkswagen România a primit Digital Activity Award, în timp ce BCR a fost desemnat Strategic Partner. Premiul Most Loyal Dealer a fost acordat unui grup de companii: APAN, Brady Trade, Nurvil, Auto Schunn și Plus Auto Trade. „De 25 de ani, Autovit.ro este parte integrantă din călătoria românilor – de la emoția primei mașini la succesul business-urilor care cresc împreună cu noi. Această aniversare marchează nu doar un moment istoric important, ci și capacitatea noastră de a ne reinventa constant pentru a răspunde nevoilor într-o piață în continuă schimbare. Cu 7,5 milioane de vizite lunare, Autovit.ro conduce în continuare transformarea digitală a industriei auto românești, oferind soluții inovatoare atât pentru consumatori, cât și pentru partenerii noștri„, a declarat Sorin Bălan, Senior Head of Commercial Operations. Primele opt luni ale anului 2025 au adus pe Autovit.ro aproximativ 114.000 de tranzacții declarate, totalizând circa 2 miliarde de euro. Platforma își menține creșterea atât pe segmentul autovehiculelor noi, cât și pe cel al mașinilor second-hand, potrivit datelor prezentate la gala Autovit.ro, eveniment dedicat analizei dinamicii pieței și identificării noilor oportunități din sectorul auto. Piața auto din România în 2025: Provocări și oportunități într-un an marcat de incertitudine Anul 2025 a însemnat o perioadă de transformare pentru piața auto românească, dominată de incertitudinea programului Rabla. Modificările succesive ale bugetului alocat – de la un record inițial de 1,43 miliarde de lei la doar 200 milioane – au influențat semnificativ comportamentul consumatorilor. Bugetul de 80 milioane lei pentru mașinile termice s-a epuizat în doar 13 minute, demonstrând interesul uriaș pentru această categorie. Impactul asupra segmentului auto nou a fost imediat. În primele opt luni ale anului, România a înregistrat o scădere de 9,6% a înmatriculărilor de mașini noi – 96.307 unități comparativ cu 106.534 în aceeași perioadă a anului 2024. Mașinile electrice au fost cel mai afectate. Reducerea subvenției de la aproximativ 37.000 lei la doar 18.500 lei, combinată cu reorientarea producătorilor către motoare termice și sisteme hibride, a generat o scădere dramatică de 32% a înmatriculărilor de vehicule electrice noi în perioada ianuarie -august 2025. Totuși, în luna septembrie, odată cu reluarea programului Rabla, numărul de mașini noi electrice înmatriculate în România a crescut semnificativ, +52% prin comparație cu luna septembrie a anului 2024. Totodată, piața mașinilor second-hand a prosperat în acest context. Mașinile second-hand importate au înregistrat o creștere de 18%, iar cele achiziționate local au crescut cu 6% în primele opt luni ale anului. Segmentul second-hand deține acum cea mai mare cotă de piață din România, ajungând la 58%. Comportamentul utilizatorilor pe Autovit.ro: Preferințe de preț, combustibil și modele Analiza datelor platformei Autovit.ro relevă tendințe interesante în comportamentul consumatorilor. Segmentul de preț 5.000 – 10.000 euro concentrează 31,8% din căutările utilizatorilor, în timp ce oferta persoanelor fizice în acest interval reprezintă peste 22%, iar oferta dealerilor doar 16,3%. Intervalul 10.000 – 25.000 euro atrage 31% din căutările utilizatorilor, cu peste 29% din oferta persoanelor fizice și 38,5% din oferta dealerilor poziționându-se în această categorie. Pentru segmentul premium de 25.000 – 40.000 euro, se înregistrează 4,2% din căutările utilizatorilor, 7% din oferta persoanelor fizice și 12,7% din oferta dealerilor. În ceea ce privește anul de fabricație, căutările se împart aproape egal: aproximativ 45% dintre utilizatori caută mașini rulate, în timp ce 55% sunt interesați de mașini noi. Referitor la tipul de combustibil, la diesel, utilizatorii caută predominant Volkswagen, Audi și BMW, iar la benzină preferințele merg către Volkswagen, Skoda și BMW. La categoria electric-hibrid, Toyota se distanțează major față de locurile doi și trei, urmată de Hyundai și Ford. În oferta dealerilor, la diesel predomină BMW, Volkswagen și Mercedes-Benz, la benzină Mercedes-Benz, Volkswagen și BMW, iar la electric-hibrid Toyota conduce detașat, urmată de Lexus și Mercedes-Benz. Tipul de caroserie preferat de români rămâne SUV-ul, care reprezintă 32% din oferta persoanelor fizice și peste 46% din oferta dealerilor. Sedanurile ocupă 21,4% din oferta persoanelor fizice și peste 19% din oferta dealerilor, în timp ce modelele combi reprezintă 16,3% din oferta persoanelor fizice și 11% din oferta dealerilor. Topul vizualizărilor pe platformă La categoria mașini noi, topul mărcilor din vizualizări este dominat de Mercedes-Benz cu peste 33.468 vizualizări unice în platformă, urmat de BMW cu 31.753 și Toyota cu 28.236 vizite. În oferta dealerilor pentru mașini noi, Mercedes-Benz deține 21%, Ford 13% și Volkswagen 11%. Pentru autoturismele second-hand, cele mai vizualizate mărci sunt BMW cu 190.024 vizualizări unice în platformă, Volkswagen cu 186.711 și Audi cu 168.525 vizite. În oferta dealerilor pentru vehicule rulate, BMW și Mercedes-Benz dețin fiecare câte 16%, Volkswagen 14% și Audi 10%. Referitor la modele, la mașini noi, Dacia Duster conduce cu 10.592 vizualizări unice în platformă, urmat de Hyundai Tucson cu 8.869 și Kia Sportage cu 8.067. La mașini second-hand, BMW Seria 3 înregistrează 96.620 vizualizări unice, Volkswagen Golf 91.650 și BMW Seria 5
IAA lansează un modul dedicat cercetării în cadrul Școlii IAA, ca răspuns la nevoia industriei de a transforma datele în decizii
București, 28 Octombrie — În urma prezentării studiului „IAA Vision on Research”, realizat de IAA România și lansat în cadrul Empath Conferences, eveniment organizat de Unlock Research și Brain 4 Strategy, IAA România anunță dezvoltarea unui modul dedicat cercetării în cadrul Școlii IAA. Inițiativa vine ca răspuns la nevoia industriei de comunicare și marketing de a transforma cercetarea dintr-un exercițiu de colectare de date într-un instrument strategic de business. „Acest nou modul de research este o continuare firească a ceea ce am văzut în studiu: un apetit crescut pentru înțelegerea profundă a consumatorului și o nevoie reală de a transforma datele în insight-uri care generează valoare. Ne dorim ca, prin Școala IAA, să formăm oameni care știu să pună întrebările potrivite, să interpreteze corect informația și să o traducă în acțiuni strategice. Research-ul nu trebuie privit ca o etapă auxiliară, ci ca o piesă centrală în procesul de gândire de brand și business”, a declarat Victor Dobre, General Manager IAA România. Concluziile studiului arată că, deși în ultimul an companiile au redus investițiile în cercetare, în principal din cauza contextului economic instabil, peste 90% dintre acestea intenționează să reia sau chiar să intensifice activitățile de research în viitorul apropiat. De asemenea, aproximativ 70% dintre organizațiile participante declară că folosesc atât metode cantitative, cât și calitative, semn că piața recunoaște nevoia unei perspective integrate asupra comportamentului consumatorului. Cu toate acestea, studiul atrage atenția că piața se află într-o zonă de confort, concentrându-se pe „igiena” datelor – acuratețe, proceduri, rigurozitate statistică – dar fără o viziune strategică care să transforme datele în decizii. Unul dintre cele mai relevante semnale din raport este acela că 48% dintre respondenți consideră că firmele de research din România oferă mai degrabă date, nu insight-uri, ceea ce subliniază ruptura dintre cercetare și decizie strategică. În plus, gradul de satisfacție privind partea de analiză strategică și recomandări este de doar 25%, în timp ce zona de “igienă” – precum client service-ul – atinge 54%, ceea ce indică o piață orientată spre proces, nu spre valoare adăugată. Noul modul ce va fi lansat în cadrul Școlii IAA, va oferi cursuri dedicate celor care doresc să aprofundeze rolul cercetării în luarea deciziilor strategice. Programul va aborda teme precum definirea corectă a obiectivelor de research, interpretarea insight-urilor, evaluarea furnizorilor și conectarea cercetării la procesele de strategie și comunicare. Prima serie de cursuri va debuta în 2026, urmând să reunească profesioniști din marketing, PR, strategie și business, interesați să dezvolte o gândire bazată pe date și empatie. Modulul va fi susținut de specialiști din industrie, reprezentanți ai companiilor de research, ai agențiilor de comunicare și ai mediului academic. „Companiile recunosc importanța cercetării, însă prea puține reușesc să o transforme într-un instrument strategic real. Există o distanță între ce știm și ce facem cu ceea ce știm. Din acest motiv, IAA și partenerii noștri din industrie își propun să schimbe această dinamică — să readucă research-ul în centrul procesului decizional, acolo unde poate genera valoare concretă pentru business și branduri”, a completat Victor Dobre. Pentru Unlock Research, studiul „IAA Vision on Research” este mai mult decât o radiografie a industriei – este un semnal că organizațiile au nevoie de parteneri de cercetare care să ofere nu doar date, ci și sens. „Nevoia de strategic advice este tot mai evidentă. Clienții caută azi parteneri care să îi ajute să vadă dincolo de grafice — să conecteze cifrele cu emoțiile, contextul și cultura. Dincolo de metodologie, contează capacitatea de a povesti adevărul din spatele datelor. Cercetarea trebuie să inspire, nu doar să confirme. Iar acest modul IAA vine exact în acest spirit: să formeze o nouă generație de profesioniști capabili să înțeleagă realitatea pieței și să o transforme în decizii inteligente”, a declarat Adina Vlad, Managing Partner Unlock Research. Empath Conferences, evenimentul în cadrul căruia a fost prezentat studiul, a fost organizat de Unlock Research și Brain 4 Strategy, într-un format care a pus accent pe empatie, colaborare și schimb de perspective între profesioniștii din comunicare și business. „Empath Conferences s-a născut din dorința de a aduce împreună emoția și rațiunea. Ceea ce am văzut la această ediție este o sete autentică pentru înțelegere, nu doar măsurare. Din perspectiva unui expert în comunicarea de criză, într-o lume a permacrizei este esențial să înțelegi societatea, emoțiile colective și trigger-ele care pot genera reacții. Research-ul devine, astfel, un instrument de prevenție, nu doar de reacție. În același timp, educația privind rolul cercetării devine critică. Dacă până acum analiza datelor, graficele și indicatorii erau mai ales responsabilitatea oamenilor de marketing, astăzi și profesioniștii din PR trebuie să fie conectați la insight-uri. Înțelegerea profundă a publicului și a dinamicii sociale este cheia unei comunicări eficiente și responsabile”, a spus Ana-Maria Diceanu, Founder Brain 4 Strategy.
UAPR avertizează: Organizarea deficitară a pitch-urilor provoacă pierderi semnificative agențiilor din România, estimate la peste jumătatede milion de euro anual
Agențiile din România suportă anual costuri de peste 500.000 € pentru procesele de selecție, fără certitudinea că ideile propuse vor fi implementate, conform raportului european EACA Cost of Pitching 2025. Uniunea Agențiilor de Publicitate din România (UAPR) atrage atenția că procesele de selecție au impact negativ semnificativ asupra agențiilor de comunicare, atât la nivel financiar cât și în echipe, punând presiune pe sustenabilitatea industriei de comunicare. Avertismentul este lansat în contextul publicării celui mai recent raport al European Association of Communications Agencies (EACA) – Cost of Pitching 2025, ce include date culese și din rândul agențiilor din România. Potrivit datelor culese la nivel național, cele 17 agenții românești respondente, cheltuie în medie peste 500.000 € anual pentru participarea la pitch-uri. În 2024, acestea au luat parte la aproximativ 11,5 pitch-uri și au câștigat doar 2,7, ceea ce înseamnă o rată de succes de 24% – adică doar unul din patru pitch-uri. Agențiile refuză anual participarea la aproape 50% din pitch-urile la care sunt invitate, arătând o selectivitate mai mare. Un pitch de new business implică în medie 8 persoane și presupune un efort de zeci de ore de lucru, iar numărul mare de competitori (8,4 agenții invitate per pitch) reduce și mai mult șansele reale de reușită. Costurile raportate pentru pregătirea unui pitch variază în România, între 1.500 și 3.000 €, dar pot ajunge până la 15.000 € pentru proiecte mai mari. În plus, agențiile semnalează probleme recurente: termene foarte scurte, briefuri incomplete și lipsa feedback-ului după proces. Agențiile europene cheltuie în medie 650.000 € anual pentru participarea la pitch-uri. Un pitch de new business implică și la nivelul agențiilor europene, în medie 8 persoane, fiecare alocând aproximativ 48 de ore pentru pregătirea pitch-ului. La nivel European, doar 42% dintre propunerile creative câștigătoare sunt implementate efectiv. Principalele probleme semnalate și la nivel European sunt brief-urile neclare, lipsa de feedback și termenele nerealiste, care afectează atât calitatea livrabilelor, cât și sănătatea echipelor implicate. „În România, agențiile se confruntă cu aceleași provocări ca la nivel european: investiții mari, presiune pe echipe și lipsa unor reguli clare privind compensarea muncii creative. Un pitch implică efort și resurse și din partea clienților, tocmai de aceea, este momentul să avem un dialog deschis pentru a face procesele de selecție mai sustenabile și mai transparente. Clienții caută cea mai bună agenție pentru ei, iar agențiile caută clienții cei mai potriviți, iar în toată această căutare, creativitatea este cea care are valoare și trebuie respectată ca atare”, a declarat Dana Nae Popa, Președintele UAPR. Urmând bunele practici adoptate deja la nivel internațional, UAPR promoveazăGhidul de Pitch, un set de recomandări destinate în egală măsura agențiilor și clienților de publicitate, menite să asigure respectarea standardelor profesionale și transparența licitațiilor în industria locală de publicitate. UAPR reamintește principalele recomandări pentru organizarea eficientă a proceselor de pitch, în linie cu ghidurile internaționale: UAPR subliniază că Ghidul de Pitch nu impune reguli obligatorii, ci oferă repere și bune practici menite să crească nivelul de profesionalism, transparență și echitate în selecția agențiilor. Scopul este dezvoltarea unui mediu sustenabil și a unor relații corecte între clienți și agenții, în beneficiul întregii industrii de comunicare. *** Uniunea Agențiilor de Publicitate din România (UAPR) este asociația profesională care reunește cele mai importante agenții de publicitate, media, digital si PR din industria de comunicare din România. Din 2000, UAPR urmărește apărarea intereselor agențiilor de publicitate, dezvoltarea și profesionalizarea industriei și promovarea unor standarde profesionale de referință. Asociația Europeană a Agențiilor de Comunicare (EACA) reprezintă agențiile de publicitate și media din Europa, lucrând pentru a îmbunătăți condițiile de lucru ale industriei și pentru a susține excelența în comunicare.
VILEDA și Asociația ANAIS îți propun să ,,curețe” mentalitățile din România prin campania „911201”
București, 21 octombrie 2025 – Vileda, brandul recunoscut de peste 75 de ani pentru soluțiile sale inovatoare de curățenie, lansează o campanie națională, în parteneriat cu Asociatia ANAIS, prin care deschide o conversație publică cu obiectivul de a duce la modificarea denumirii „femeie de serviciu”, ca ocupație (conform cod COR 911201) în „persoană de serviciu”. În prezent, în Clasificarea Ocupațiilor din România, profesia dedicată personalului de curățenie este listată sub denumirea „femeie de serviciu”. Deși aparent inofensiv, acest termen perpetuează stereotipuri de gen care plasează munca de curățenie exclusiv în sfera femeilor și îi conferă un statut inferior. În plus, campania atrage atenția asupra faptului că limbajul modelează mentalități. Printr-un simplu gest – actualizarea unui cuvânt – putem contribui la o schimbare mai amplă de percepție socială. „Trăim într-o societate care încă perpetuează anumite prejudecăți, manifestate mai mult sau mai puțin evident. Ca un brand preocupat de societatea în care activează, precum și din perspectiva industriei pe care o reprezentăm, am conștientizat că atunci când se vorbește despre curățenie, asocierea imediată se face cu femeile. Sintagma femeie de serviciu este, din nefericire, o etichetă care, pe de o parte, discriminează, iar pe de altă parte menține activă o percepție peiorativă asupra acestui job, neschimbată de generații. Serviciile de curățenie, sub orice formă, nu ar trebui să țină cont de gen. Schimbarea denumirii în „persoană de serviciu” înseamnă recunoașterea egalității de șanse și respectul pentru toate persoanele care muncesc cinstit, indiferent de gen sau statut”, a declarat un reprezentant VILEDA. Campania „911201” – Curățenia nu are gen susține, așadar, eliminarea unei forme subtile de discriminare din limbajul și legislația românească, reafirmând principiul egalității și respectului pentru toți cei care muncesc. „Ne-am alăturat acestui demers pentru că este parte din ADN-ul nostru să ne implicăm în acțiuni care susțin o societate etică, capabilă să evolueze la nivel de mentalități. Calificarea „femeie de serviciu” din Clasificarea Ocupațiilor nu reflectă realitatea și nici principiile egalității. Credem că fiecare profesie trebuie să fie definită neutru și incluziv, iar schimbarea în „persoană de serviciu” este un pas necesar pentru respectarea demnității tuturor celor care muncesc. Această campanie nu este doar despre un cuvânt, ci despre recunoașterea valorii muncii fără etichete discriminatorii. Asociația Anais rămâne fidelă misiunii sale: de a promova drepturile femeilor, de a combate violența de gen și de a contribui la schimbarea mentalităților care mențin inegalitatea,” a declarat Carmen Nemeș – Președintă, Asociația Anais. Campania „911201” se desfășoară între 15 octombrie și 15 noiembrie 2025 și include o petiție națională adresată Ministerului Muncii, prin care se solicită modificarea oficială a denumirii din COR. Campania se desfășoară în mediul online si este susținută de o campanie de Social PR și media relations. Participă și tu la schimbarea denumirii din „femeie de serviciu” în „persoană de serviciu” semnând petiția aici: Petiție De la „Femeie de serviciu” la „Persoană de serviciu” : Anais. Despre Vileda De peste 75 de ani, am ajutat milioane de case să strălucească – în întreaga lume. Un rol pe care îl luăm în serios, deoarece credem că o casă se simte ca acasă doar atunci când este curată. Am fost întotdeauna ambițioși să stabilim standardul în produse de curățare inovatoare care fac curățenia gospodăriei cât mai ușoară și eficientă posibil. Curățenia nu începe cu o găleată și un mop. Începe cu modul în care sunt fabricate aceste produse. Combinând inițiativa personală și respectul reciproc, credem în importanța unei echipe creative în dezvoltarea unor produse excelente și remarcabile. Oferind clienților noștri o gamă de produse fabricate etic și concepute să reziste, putem contribui la o planetă mai bună. Aceasta include promovarea diversității, siguranței și bunăstării angajaților noștri, precum și reducerea materialelor plastice de unică folosință din ambalajele noastre și susținerea unei economii circulare. Astăzi oferim o gamă largă de produse inovatoare – de la celebrele noastre seturi de curățenie Vileda TURBO, până la lavetele care protejează și curăță suprafețele din toata casa. Toate acestea sunt proiectate cu grijă și fabricate pentru a rezista. Despre Asociația AnaisAsociația Anais este o organizație neguvernamentală fondată în 2011, cu misiunea de a sprijini femeile și copiii victime ale violenței domestice și de a promova egalitatea de gen. Anais oferă servicii juridice, psihologice și sociale, desfășoară campanii civice de informare și educație și derulează proiecte de advocacy pentru schimbări legislative și politici publice mai eficiente. Organizația este recunoscută pentru inițiativele sale inovatoare în sprijinul victimelor și pentru implicarea activă în rețele naționale și internaționale dedicate drepturilor femeilor.
Rețeaua McCann Worldgroup a fost desemnată Rețeaua Anului la Golden Drum 2025 pentru a noua oară, condusă de viziunea creativă românească!
McCann Worldgroup România a câștigat trei trofee de Aur, Argint și Bronz la festivalul Golden Drum 2025 pentru Netflix și Lidl. McCann Central Eastern Europe a câștigat 30 de trofee în total – 6 Grand Prix, 5 Golden Drums, 10 Silver Drums și 9 Bronze Drums – cu opt agenții din regiune: Cehia, Grecia, Italia, Letonia, Liban, Macedonia, Polonia și România – un efort regional, o comunitate ambițioasă care livrează constant, condusă de viziunea creativă din România. De asemenea, rețeaua McCann Worldgroup a fost desemnată Rețeaua Anului pentru a noua oară, o performanță care aduce un record absolut al festivalului, consolidând poziția rețelei ca lider creativ în Europa Centrală și de Est. Campaniile McCann România pentru Netflix și Lidl au adus un Gold, un Silver și un Bronze la Golden Drum 2025, iar influența creativității românești nu se oprește aici: leadership-ul românesc, alături de cele trei trofee câștigate de România, au fost decisive în câștigarea marelui titlu Network of the Year pentru McCann Worldgroup. Cătălin Dobre, CCO și Co-CEO al McCann România, conduce creativ regiunea de peste șapte ani, leadership-ul acestuia contribuind la crearea unei comunități creative unite și puternice, care dovedește de mai bine de zece ani excelență creativă.O altă infuzie de creativitate românească vine de la Costin Bogdan, Executive Creative Director McCann Bucharest & Creative Director Europe, Mastercard, prin campaniile dezvoltate în regiune pentru clientul Mastercard, premiat anul acesta cu 10 trofee, inclusiv cu un Grand Prix. „Suntem mândri de influența creativității românești în rețea – ea reușește să aducă la viață proiecte atât local, cât și să pună umărul la performanța regională, la ridicarea unei comunități creative extraordinare care livrează an de an. Atât local, cât și regional, împingem proiecte inovatoare care aterizează în cultură – fie că e vorba despre Netflix sau Lidl în România, ori despre Mastercard sau Wikifarmer în regiune.”, a declarat Cătălin Dobre, Chief Creative Officer al McCann Worldgroup CEE și Co-CEO al McCann București. „Faptul că suntem desemnați din nou Rețeaua Anului la Golden Drum demonstrează puterea talentului nostru colectiv și credința noastră în creativitate ca motor al afacerii”, a adăugat Christian Johansen, Președinte, McCann Worldgroup UK & Europe. „Agențiile noastre continuă să ofere campanii excepționale care rezonează pe piețe diferite — iar această recunoaștere celebrează acel spirit comun.” Premiile Golden Drum rămân cel mai important festival pentru industria creativă din regiunea CEE, țările nordice și o parte a regiunii MENA, punând în lumină idei inovatoare care modelează standardele creative la nivel global. Succesul constant al McCann reafirmă forța filosofiei sale Truth Well Told — care unește echipe diverse sub o viziune comună a excelenței creative ce generează rezultate cu adevărat relevante.